ГлавнаяСведения об образовательной организацииСтруктура и органы управления образовательной организацией

Структура и органы управления образовательной организацией

Сведения о структурных подразделениях (органах управления)

Наименование органа

Функции

Директор

директор Организации действует от имени Организации без доверенности, в том числе, представляет её интересы, совершает в установленном порядке сделки от имени Организации, осуществляет прием сотрудников, заключает, изменяет и прекращает с ними трудовые договоры, издает приказы, выдает доверенности в порядке, установленном законодательством, и осуществляет иные полномочия, предусмотренные Уставом и трудовым договором

Общее собрание работников

принимает Устав Организации, изменения в Устав Организации;

избирает Управляющий совет Организации;

избирает комиссию по трудовым спорам Организации;

определяет открытым голосованием первичную профсоюзную организацию, которой поручает формирование представительного органа на переговорах с работодателем при заключении коллективного договора, если ни одна из существующих первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников Организации;

принимает коллективные требования к работодателю;

принимает решение об объявлении забастовки;

принимает (согласует) локальные нормативные акты

обсуждает и выносит рекомендации к принятию проекта коллективного договора, правил внутреннего трудового распорядка в Организации;

рассматривает вопросы охраны и безопасности условий труда работников, охраны жизни и здоровья участников образовательных отношений;

определяет порядок и условия предоставления социальных гарантий и льгот в пределах компетенции Организации.

Педагогический совет

обсуждает и принимает календарный учебный график;

осуществляет выбор примерных основных образовательных программ, форм, методов организации учебного процесса и способов их реализации;

определяет критерии оценки образовательной деятельности;

обсуждает и принимает основные образовательные программы;

принимает решение о прекращении образовательных отношений, в т. ч. об исключении учащегося из Организации;

обсуждает и принимает формы проведения промежуточной аттестации учащихся;

принимает (согласует) локальные акты Организации, отнесенные к компетенции Педагогического совета Организации

Управляющий совет

консолидация предложений и запросов участников образовательных отношений в разработке и реализации Программы развития Организации;

определение основных направлений развития Организации;

контроль соблюдения нормативно закрепленных требований к условиям организации образовательной деятельности в Организации;

рассмотрение вопросов повышения эффективности финансово – экономической деятельности Организации;

контроль целевого расходования финансовых средств Организации;

распределение стимулирующей части фонда оплаты труда работников Организации;

развитие сетевого взаимодействия Организации с другими образовательными учреждениями и учреждениями, и организациями, осуществляющими образовательные функции в других отраслях;

принятие (согласование) локальных актов Организации, отнесенных к компетенции Управляющего совета Организации;

обеспечение общественного участия в развитии системы управления качеством образования в Организации;

обеспечение общественного участия в организации и проведении промежуточной аттестации учащихся;

представление в государственных и муниципальных органах, осуществляющих управление в сфере образования, в производственных, коммерческих, общественных и иных организациях интересы Организации, а также интересы учащихся, обеспечивая их социальную и правовую защиту.

Педагогический совет Учреждения

Председатель Педагогического совета Учреждения:

Бурцев Виктор Николаевич

Адрес:

630097, г.Новосибирск, ул.Звездная, 34

Телефоны:

8 (383) 33-85-499 (основной)

E-mail:

vs_36@edu54.ru

График работы:

Понедельник 9.00 - 17.00
Вторник 9.00 - 17.00
Среда 9.00 - 17.00
Четверг 9.00 - 17.00
Пятница 9.00 - 17.00
Положение о Педагогическом совете образовательного учреждения (PDF; 1.34 Мб )
Бурцев Виктор Николаевич Подписано цифровой подписью: Бурцев Виктор Николаевич Дата: 2022.04.04 10:19:49 +07'00'

Управляющий совет Учреждения

Председатель Управляющего совета Учреждения:

Белов Анатолий Федорович

Адрес:

630097, г.Новосибирск, ул.Звездная, 34

Телефоны:

8 (383) 33-85-499

E-mail:

belovaf@edu54.ru

График работы:

Понедельник 9.00 - 17.00
Вторник 9.00 - 17.00
Среда 9.00 - 17.00
Четверг 9.00 - 17.00
Пятница 9.00 - 17.00
Положение об Управляющем совете Учреждения (PDF; 3.89 Мб )
Бурцев Виктор Николаевич Подписано цифровой подписью: Бурцев Виктор Николаевич Дата: 2022.04.04 10:33:08 +07'00'

Общее собрание работников Учреждения

Председатель Общего собрания работников Учреждения:

Бурцев Виктор Николаевич

Адрес:

630097, г.Новосибирск, ул.Звездная, 34

Телефоны:

8 (383) 33-85-499

E-mail:

vs_36@edu54.ru
Положение об Общем собрании работников Учреждения (PDF; 1.35 Мб )
Бурцев Виктор Николаевич Подписано цифровой подписью: Бурцев Виктор Николаевич Дата: 2022.04.04 11:26:26 +07'00'

Схемы структурных подразделений (органов управления)

Схема управления МБОУ В(С)Ш № 36

Представительства

Организация не имеет представительств

Филиалы

Организация не имеет филиалов

*Наименование органа*	*Функции*
*Директор*	директор Организации действует от имени Организации без доверенности, в том числе, представляет её интересы, совершает в установленном порядке сделки от имени Организации, осуществляет прием сотрудников, заключает, изменяет и прекращает с ними трудовые договоры, издает приказы, выдает доверенности в порядке, установленном законодательством, и осуществляет иные полномочия, предусмотренные Уставом и трудовым договором
*Общее собрание работников*	принимает Устав Организации, изменения в Устав Организации; избирает Управляющий совет Организации; избирает комиссию по трудовым спорам Организации; определяет открытым голосованием первичную профсоюзную организацию, которой поручает формирование представительного органа на переговорах с работодателем при заключении коллективного договора, если ни одна из существующих первичных профсоюзных организаций не объединяет более половины работников Организации; принимает коллективные требования к работодателю; принимает решение об объявлении забастовки; принимает (согласует) локальные нормативные акты обсуждает и выносит рекомендации к принятию проекта коллективного договора, правил внутреннего трудового распорядка в Организации; рассматривает вопросы охраны и безопасности условий труда работников, охраны жизни и здоровья участников образовательных отношений; определяет порядок и условия предоставления социальных гарантий и льгот в пределах компетенции Организации.
*Педагогический совет*	обсуждает и принимает календарный учебный график; осуществляет выбор примерных основных образовательных программ, форм, методов организации учебного процесса и способов их реализации; определяет критерии оценки образовательной деятельности; обсуждает и принимает основные образовательные программы; принимает решение о прекращении образовательных отношений, в т. ч. об исключении учащегося из Организации; обсуждает и принимает формы проведения промежуточной аттестации учащихся; принимает (согласует) локальные акты Организации, отнесенные к компетенции Педагогического совета Организации
*Управляющий совет*	консолидация предложений и запросов участников образовательных отношений в разработке и реализации Программы развития Организации; определение основных направлений развития Организации; контроль соблюдения нормативно закрепленных требований к условиям организации образовательной деятельности в Организации; рассмотрение вопросов повышения эффективности финансово – экономической деятельности Организации; контроль целевого расходования финансовых средств Организации; распределение стимулирующей части фонда оплаты труда работников Организации; развитие сетевого взаимодействия Организации с другими образовательными учреждениями и учреждениями, и организациями, осуществляющими образовательные функции в других отраслях; принятие (согласование) локальных актов Организации, отнесенных к компетенции Управляющего совета Организации; обеспечение общественного участия в развитии системы управления качеством образования в Организации; обеспечение общественного участия в организации и проведении промежуточной аттестации учащихся; представление в государственных и муниципальных органах, осуществляющих управление в сфере образования, в производственных, коммерческих, общественных и иных организациях интересы Организации, а также интересы учащихся, обеспечивая их социальную и правовую защиту.